Selexium Media recrute dans les métiers du digital (SEO, SEA, chef de projet)

Découvrez toutes nos offres pour rejoindre l’équipe Selexium Média.

Aucune offre n'est disponible pour le moment.

Quels sont les métiers du marketing digital ?

SEO : le métier de référenceur web

Devenu incontournable au sein d’une société fortement ancrée dans la sphère numérique, le référenceur web SEO (search engine optimization) représente un véritable expert du référencement naturel et de l’expérience utilisateur.

Son but : augmenter l’audience et la visibilité d’une plateforme Internet sur les moteurs de recherche au moyen de diverses méthodes stratégiques. Pour ce faire, il se doit d’être parfaitement au fait des règles (évolutives) tolérées ou approuvées par des géants tels que Google, Bing, Yahoo ou Qwant, afin d’instrumentaliser habilement leurs principes de référencement et d’intégrer en conséquence un contenu web cohérent, pertinent et suffisamment bien structuré pour pouvoir gagner en visibilité sur les moteurs de recherche.

Responsable SEA : quelles sont ses missions ?

Un responsable SEA (search engine advertising), possède sensiblement le même objectif que le référenceur web SEO mais surfe, pour sa part, sur les mots-clés à acheter et les liens promotionnels. Il est donc, de son côté, un spécialiste du référencement payant et a pour mission d’accroître le trafic d’un site Internet et le taux de conversion, en respectant les contraintes budgétaires imposées par son entreprise. Le métier de responsable SEA comprend également une grande partie de reporting et de gestion au plus juste des KPI de performance utilisés.

Voir nos offres d’emploi dans le digital

Le métier de chef de projet

Employé dans une myriade de domaines, le métier de chef de projet dépend surtout de la spécialité à laquelle il est rattaché. Ainsi, il est tout à fait possible de retrouver aussi bien un chef de projet informatique, qu’un chef de projet marketing, web ou éditorial. La vocation du professionnel n’en restera pas moins inchangé : il doit exécuter un projet qui lui est confié dans son intégralité, de la tâche A à la tâche Z en veillant à son parfait développement dans le temps et budget impartis par sa direction. Il est un véritable chef d’orchestre et son rôle est de coordonner l’ensemble des équipes dédiées au projet afin de le mener à échéance dans les délais et avec le budget impartis.

A voir aussi : toutes les offres d’emploi du groupe Selexium

Les compétences nécessaires pour un emploi dans le digital

Pour pouvoir oeuvrer dans un emploi dans le digital, diverses compétences sont nécessaires. Le professionnel doit se démontrer multitâches, informé des tendances (sociales comme logicielles), et fin technicien en maîtrisant les univers connexes que sont le commerce, la gestion de projets, l’informatique (notions de langage html nécessaires), le marketing, et la rédaction (posts, articles, cahiers des charges, reportings …). Il doit être tout aussi analyste que proactif et réactif afin de prendre le pouls des sites Internet pour lesquels il officie, utiliser les outils judicieux, suivre l’évolution de l’audience ou des ventes, et corriger le tir au plus vite en cas de défaillance. En définissant notamment des axes stratégiques et ne pas pénaliser les plateformes en perte de vitesse ou de force de vente.

Questions réponses

Quel est le salaire moyen en marketing digital ?

Pour un référenceur web SEO, le salaire moyen se situe entre 1 800 € bruts mensuels lors de ses débuts à 3 500 € lorsqu’il devient confirmé.
Pour un responsable SEA, le revenu mensuel moyen se chiffre entre 3 100 € et 5 835 € bruts.
Pour un chef de projet, la rétribution mensuelle moyenne brute est comprise entre 2 500 € et 4 000 €.
Il est à noter qu’un salaire moyen dans le marketing digital varie notablement en fonction du niveau de formation du professionnel et des cordes plurielles qu’il possède à son arc. Pour exemple, un rédacteur référenceur SEO amorce sa carrière avec une rémunération bien plus supérieure (+ 500 € à + 1 000 €) qu’une personne n’ayant aucune expérience en écriture.

Quelle évolution de carrière est possible ?

Les évolutions de carrière dans le marketing digital peuvent être traditionnelles en progressant vers des postes managériaux ou de coaching/leading d’équipes, ou peuvent se démontrer transverses en invitant le professionnel à se développer sur d’autres fonctions étroitement liées. Un référenceur SEO peut ainsi devenir responsable SEO, chef de projet, ou encore rédacteur ou community manager. Un SEA manager, lui, peut évoluer vers la fonction de responsable marketing digital, affiliations partenariats ou acquisition. Enfin, un chef de projet sera, pour sa part, davantage à même d’évoluer dans les projets pris en charge qui se révèleront plus importants, couteux et valorisants pour lui en termes de challenges, plutôt que dans son statut en tant quel tel.

Candidature spontanée

Si tu penses être l’élément qui manque à nos vies chez Selexium, mais que tu ne trouves pas ton bonheur parmi les postes proposés ? N’hésite pas à déposer ta candidature spontanée ça nous évitera de passer à côté de la perle rare ! Notre service RH te contactera très rapidement pour faire le point sur ton profil et organisera un rendez-vous si ton profil correspond.

Nos derniers articles

Pourquoi devenir conseiller en gestion de patrimoine ?

Les missions du CGP Le conseiller en gestion de patrimoine arbore plusieurs casquettes, lui permettant de guider ses clients aux typologies variées, tout autant que le sont leurs besoins en gestion de patrimoine. Véritable accompagnateur de confiance dans la constitution, la création, puis la fluctuation du patrimoine personnel, le CGP propose plusieurs actions adaptées au besoin et au profil...

Comment évoluer rapidement dans sa carrière de commercial ?

Le métier de commercial semble avoir de beaux jours devant lui. Déjà favorablement intégré au sein d’un marché de l’emploi qui le gratifie depuis bien des années, il profite également d’opportunités d’évolutions de carrière attrayantes. En effet, de par leur mission prioritaire de développer et dynamiser l’activité économique d’une société en captant davantage de clientèle,...

Comment fonctionne la rémunération des CGP

Comment le conseiller en gestion de patrimoine se rémunère-t-il ? La gestion de patrimoine vous passionne et vous souhaitez en faire votre métier ? Avant toute chose, vous vous demandez comment fonctionne le salaire d’un CGP et vous cherchez des réponses sur le mode de rémunération d’un gestionnaire de patrimoine. Dans la plupart des cas,...

Voir tous nos articles